Capítulo 225
“¿Es usted la madre de Natalia?” Me presenté con amabilidad: “Mi hija es compañera de Natalia. Hoy al salir de la escuela, nadie vino a recogerla, así que la traje a mi casa para que no se quedara sola.”
Joaquina, con evidente preocupación, preguntó rápidamente: “¿Dónde están? Voy a recogerla”
“No es necesario.” Le respondí, notando su preocupación por la niña, así que continué diciendo: “Dime tu dirección y nosotros te la llevamos.”
“Vale.”
Al dejar a Natalia en la puerta de la casa de Joaquina.
Natalia, al ver a su madre, se llenó de alegría y corrió hacia ella: “Mamá, ya quedé con ellas que mañana iré de nuevo a su casa a jugar.”
Joaquina me miró, algo sorprendida.
Al notarlo, tomé la iniciativa para explicárselo: “Mañana es sábado, no trabajamos, así que podemos encargarnos de cuidarlas.”
Joaquina, asegurándose de que no nos causaba ninguna molestia, finalmente se relajó: “Entonces, mañana la llevaré yo a su casa.”
Inmediatamente dije: “Estás ocupada con el trabajo.”
“Si quiere, también podemos pasar a buscarla.”
Después de un momento, Joaquina dijo: “Gracias.”
Cuando salimos de la casa de Joaquina, volteé a mirar a Camilo.
Desde que la vio, noté que algo había cambiado en él.
Le pregunté: “¿La conoces bien?”
Camilo eligió sus palabras con cuidado: “Es una mujer muy competente, siempre hemos querido reclutarla en nuestra empresa.”
Incrédula, pregunté: “¿En serio?”
“Sí.” Camilo, temiendo que pensara mal, se apresuró a explicar: “Antes, sin importar las buenas condiciones que le ofreciéramos, ella no quería trabajar con nosotros.”
“Pero ahora, viendo su situación y la de su hija, estoy casi seguro de que aceptará unirse a nuestra empresa.”
No entendía cómo había llegado a esa conclusión: “¿Por qué?”
Camilo se explicó con calma: “Hace poco cambiaron de jefe en su empresa, y el nuevo jefe
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decidió hacer recortes.”
“Pero solo quiere a empleados que saben adularlo, sin importar si tienen muchas habilidades o
no.”
“Así que planea despedir a aquellos empleados que, aunque no son muy sociables, son excepcionalmente competentes en su trabajo.”
Me pareció absurdo: “¿En serio?”
Camilo sonrió ligeramente: “Hay muchos líderes así.”
Sin saber qué más decir, opté por quedarme en silencio.
Camilo, sin querer perder esta oportunidad, después de pensarlo bien, decidió llamar a su secretario: “Recuerda decirle al departamento de recursos humanos que sigan intentando reclutar a Joaquina Sagel.”
El secretario, consciente de la situación actual de Joaquina, no dudó en seguir la orden de
Camilo: “De acuerdo.”
Después de colgar, Camilo me preguntó: “¿Sabes por qué estoy seguro de que ella no elegirá otra empresa?”
Negué con la cabeza: “¿Hm?”
“Nuestra empresa ofrece buenos beneficios y no tiene horas extras.” Dijo Camilo con
satisfacción. “Con fines de semana libres, ella tendrá tiempo de sobra para estar con su hija.”
Obviamente, Joaquina adoraba a su hija.
Tener la oportunidad de cambiar a un trabajo con mejor salario y más relajado, que le permitía pasar tiempo con su hija…
Era algo que ella seguramente consideraría.
Al volver a nuestro hogar, era hora de que Dora viera dibujos animados, ella bajó dos de sus muñecos de su habitación, las colocó en el sofá y se sentó junto a ellas.
Al verme llegar, hizo espacio a su derecha diciendo: “Mamá, siéntate aquí, guardé este lugar especialmente para ti.”
Obedecí y me senté a su lado.
Últimamente, a Dora le encantaba hablar con sus abuelos. Incluso mientras veía dibujos animados, les contaba quiénes eran los personajes y las historias.
Al final, no dejaba de dar su opinión: “No me parece tan entretenido.”
Pero aun así le encantaba verlos.
La niña, con sus grandes ojos, no se despegaba de la pantalla.
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Yo, por mi parte, estaba a un lado, observándola, deseando grabar en mi mente cada uno de sus gestos y movimientos en la vida cotidiana.
